50plus – Herausforderungen und Lösungen

Beschreibung

Die Informationen aus dem Arbeitsmarkt sind widersprüchlich: ArbeitnehmerInnen 50plus sind bestens integriert – ausser sie verlieren ihren Job. Arbeitgeber kämpfen mit dem Fachkräftemangel und Herausforderungen bei der Rekrutierung neuer Talente. Dennoch haben ältere ArbeitnehmerInnen nach Jobverlust häufiger grosse Mühe, eine neue Stelle zu finden und müssen Einkommensverluste beklagen.

Wie geht es weiter im Kontext von demographischem Wandel, Fachkräftemangel und künstlicher Intelligenz?

Welche Lösungen und Konzepte sind für ArbeitnehmerInnen und Arbeitgeber zielführend. Und warum sind diese nicht längst umgesetzt?

KontrahentInnen:

• Dr. Nadia Myohl; Researcher Vorsorge, Swisslife
• Amalia Zurkirchen; Geschäftsführerin, Kaufmännischer Verband Zürich
• Hans Rupli; Präsident, Focus50Plus
• Dr. Mathias Dick; Geschäftsführer, todai GmbH
• Edgar Spieler; Director Public & Innovation, von Rundstedt

Moderation:

• Carsten Sudhoff; von Rundstedt

Das Panel findet auf Deutsch statt und eine Voranmeldung ist nicht erforderlich.

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