Die Erwartungen von Talenten steigen, während die Zeit im Recruiting-Alltag immer knapper wird. Wie schafft man 2026 den Spagat zwischen maximaler Effizienz und einer wertschätzenden Candidate Experience?

Lukas Musac zeigt euch, wie ihr durch intelligente Workflows und KI-Features administrative Lasten reduziert und gleichzeitig die Kandidatenerfahrung steigert.

Smarte Automatisierung:
Wie verschiedene „Trigger“ das Screening sowie die Terminvereinbarung radikal vereinfachen.

KI-gestützte Interviews Insights:
Wie der Co-Pilot von der Erstellung präziser Kriterien über automatisierte Notizen bis zur Gesprächsanalyse unterstützt.

Erfahrt wie ihr Aufgaben an den Co-Pilot abgeben könnt ohne Kontroll- und Qualitätsverlust.

Sneak Peek „Ask Co-Pilot“: Erfahrt, wie das neueste Feature euch sofort die passenden Antworten für eure Entscheidungsfindung liefert.

Gewinnt wertvolle Zeit für das Wesentliche zurück: Die besten Talente für euer Team zu begeistern.