Social Media Recruiting bedeutet nicht Reichweite um jeden Preis, sondern die gezielte Bewerbung einzelner Stellenanzeigen. Ich zeige Ihnen wie sie konkrete Jobs über Social Media effektiv bewerben können, mit den richtigen Inhalten, Formaten und einer passenden Candidate Experience.

Wie müssen Stellenanzeigen für Social Media aufbereitet werden, worauf es bei Texten, Bildern und Botschaften ankommt und wie Bewerbungsprozesse vereinfacht werden, um die Hürde für Kandidatinnen und Kandidaten möglichst niedrig zu halten.