In dieser Paneldiskussion beleuchten Expert:innen, wie KI helfen kann, Recruiting neu zu denken, eingefahrene Biases aufzubrechen und wie KMU durch mehr Workforce-Flexibilität, Contractors und Temp Services ihre Chancen im Wettbewerb deutlich steigern können.

Zielgruppe: HR-Leiter:innen und Recruiter aus KMU, die mit Fachkräftemangel und begrenzter Flexibilität kämpfen.