Le leadership est souvent élevé sur un piédestal : comme un art, un charisme, enfermé dans des modèles. Pourtant, il s'agit avant tout d'un travail quotidien – avec des personnes et des structures.
Lors de ce Speed Meeting interactif, nous remettrons en question les idées reçues et discuterons de ce qui compte vraiment dans la pratique.