Colin Häusler

La plupart des entreprises parlent de culture, de New Work et d'expérience employé, mais elles négligent le levier le plus simple, le plus efficace et le moins coûteux de tout le bureau : l'hospitalité et la restauration modernes. Nos données le montrent clairement : là où l'hospitalité est au rendez-vous, la satisfaction, l'interaction et la présence au bureau augmentent de manière mesurable.

Dans sa présentation, Colin Häusler, Managing Director de Boostbar, explique, à l'aide des dernières tendances, pourquoi nous devons combler le fossé de l'hospitalité. En effet, les concepts F&B modernes ne sont pas un simple « nice to have », mais le levier culturel le plus puissant, le plus rapide et le plus efficace dont disposent les entreprises aujourd'hui. Ceux qui veulent faire revenir leurs employés au bureau n'ont pas besoin d'argumenter plus fort, mais de mieux les accueillir.