Dr. Stephan Schmid

Als erfahrener Transformationsmanager weiss Stephan Schmid, dass Innovation und Verlässlichkeit, Experience Management und Effizienz keine Widersprüche sind. Der promovierte Mathematiker ist seit 24 Jahren im Bereich HR aktiv. Während dieser Zeit verantwortete er in Linienfunktionen, u.a. als Leiter Personal einer IBM-Gesellschaft, und als Berater zahlreiche Transformationsprojekte, die von der strategischen Neuausrichtung ganzer HR-Abteilungen bis zur Einführung digitaler HR-Lösungen reichen.